企业担当

我们把员工的健康、安全和包容性置于首位，这是我们与员工相关的可持续发展议程的核心。此外，我们不断努力培养员工，尤其是在竞争激烈、变化迅速的环境中，这显得尤为重要。 

健康与安全 我们的政策和承诺
作为汽车安全零部件的领先生产商，东电工集团致力于开发和制造优质的电子线束，不仅仅是在汽车行业，OA相关产业等，同时为我们的员工和承包商提供安全的工作条件。在市场和工作场所，健康和安全不仅仅是我们业务的一部分，而是我们的核心使命。
a. 我们坚信人才是我们最宝贵的资源，与我们的员工及其代表一起，我们将努力识别和消除潜在的危险和风险，改进我们的健康与安全管理系统，并加强我们的健康与安全文化。
b. 我们相信工作相关的伤害和疾病是可以预防的，我们将不断努力消除所有的工作场所事故，保护人类健康和公司财产，同时保持符合所有适用的法规要求。
c. 我们认为健康与安全的责任始于高级管理层。所有员工在各个层级都分享着识别和消除不安全条件和行为的责任，并提出意见。

健康与安全管理

所有生产场所都必须实施东电工集团的健康与安全管理系统，该系统与ISO 45001要求保持一致。


这些季度评估建立了管理健康与安全活动和操作的原则和内部标准，为识别重大危险和风险提供了事实依据，并支持实施持续改进活动，以消除或减轻这些危险和风险。

多样性与包容性


包容性工作方式是东电工关键行为的重要组成部分，也是一项宝贵资产。融合多元视角是组织各个部门成功决策的核心要素，有助于推动创新，在快速变化的行业中创造长期可持续的股东价值。我们坚信每个人都应受到尊重和公平对待，因此我们致力于打造一个包容且多元化的工作环境，让每个人都能自由表达自我、取得成果，并真实展现个人风采。